泾川镇干部作风建设再出实招
来源：泾县纪委
时间：2013-08-19
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为进一步加强机关效能和干部作风建设，提高办事效率和服务水平，近日，泾川镇党委制发了《关于进一步加强镇、村（居）干部作风建设的实施意见》，多措并举出实招力推干部作风建设。
一、狠抓思想教育
镇党委通过召开会议、集中学习、授党课等多种形式加强对镇、村（居）干部的思想政治教育，倡导求真务实、团结共事的思想理念，发现苗头性的问题及时提醒警示，通过经常性的教育，促使干部养成良好的工作作风。
二、强化制度落实
要求严格执行《机关效能建设七项制度》规定，落实首问负责、一次性告知等制度，热情接待办事群众，一次性告知服务对象办事所需资料及办理规定、时限。对群众反映的问题要认真倾听，主动帮助解决，积极化解社会矛盾。严禁出现态度生硬、推诿扯皮、拖延办理等不良现象。
三、加强日常管理
每周由镇值周领导、纪检、组织及党政办等成员对机关各部门及机关工作人员督查至少一次以上，重点检查各项制度的落实和执行情况，如发现违规问题，将对当事人做出严肃批评，在镇机关范围内进行通报。同时，加强对村（居）执行“村务公开、民主管理”、“阳光村务”、“四议两公开”和重大事项请示、报告及审批等一系列制度的监管。通过加强日常管理，遏制违规问题屡查屡犯、作风懈怠以及“门难进、脸难看、话难听、事难办、人难找”等问题。
四、严明工作纪律
对参加会议、干部上下班、请销假、值班、办公时间上网、领导干部外出报批、禁止工作日午餐饮酒等方面都作了明确的纪律规定，以规范约束干部行为。
五、加大惩处力度
凡对市县暗访发现的违规问题，根据违规事实及性质，一律按照《行政机关公务员处分条例》和《泾县机关工作人员诫勉教育和效能告诫实施细则(试行)》等规定处理到位。同时，对违规人员所在部门负责人和分管领导追究相关领导责任。（凤燕萍）
