----集中派驻一组所驻单位贯彻落实

　　县纪委十二届五次全会精神综述

　　4月10日，县纪委十二届五次全会召开以后，集中派驻一组所驻各单位采取积极有效措施，认真贯彻落实会议精神，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

　　一、 认真学习，营造党风廉政建设良好氛围。县纪委全会召开之后，各单位及时进行了会议精神的传达学习。县政府办（县宗教局与其合署办公）4月20日、县招商局4月17日召开全体工作人员会议传达学习了县纪委十二届五次全会精神。县接待办（县机关事务管理局）4月20日召开专题会议，传达学习了省纪委九届五次、市纪委三届五次全会主要精神，县委郭书记的重要讲话、县纪委陈书记所作的工作报告。通过学习传达全会精神，在全办党员干部中，进一步形成了抓廉政、树正气、转作风、求实效的浓厚氛围，从思想上筑牢了拒腐防变、清正廉洁的防线。县政府政务服务中心在4月20日周一例会上，党组书记、主任胡四海传达了县纪委十二届五次全会精神。重点传达了县委书记郭金友重要讲话精神。要求全体机关工作人员要深刻领会会议精神，紧紧围绕“两个高于、三年翻番”的奋斗目标和全年既定的各项目标任务，进一步加大工作力度、加快工作节奏、提高工作效率，不遗余力、全力推进。同时，要求全体工作人员要统一思想、凝聚共识，紧紧围绕全县发展大局来谋划好政务服务、政务公开和公共资源交易等各项工作。工作中强化党组主体责任，把守纪律讲规矩摆在更加重要位置，主动作为，敢于担当，全面加强党风廉政建设和反腐败工作。

　　二、 结合实际，谋划好今年的反腐倡廉建设工作。县政府办（县宗教局与其合署办公）从深化学习，加强党的纪律建设，明确责任，严格落实“一岗双责”，改进“四风”，强化落实中央八项规定，强化监督，推进源头预防腐败等方面加强党风廉政建设和反腐败工作。县接待办（县机关事务管理局）明确今年反腐倡廉建设工作的重点，大力开展党风廉政教育，增强廉洁从政意识；进一步推进惩防体系建设、深化廉政风险防控工作；强化党风廉政建设责任制，严格落实廉洁自律各项规定 ；深入落实中央八项规定精神，着力提升机关工作效能。县政府政务服务中心着重从以下几方面加强党风廉政建设：一是明确岗位责任，进一步确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落实；二是贯彻落实中央八项规定，进一步抓好“四风”整治工作；三是抓好宣传教育，进一步筑牢反腐倡廉的思想道德防线；四是完善制度建设，进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉工作；五是结合工作实际，进一步提高党风廉政建设工作水平。县招商局今年党风廉政建设和反腐败工作的思路是：加强教育，进一步筑牢反腐倡廉的思想道德防线；加强领导，进一步落实党风廉政建设工作责任；健全机制，进一步落实党风廉政建设各项要求；加强监督，进一步落实党风廉政建设预防措施。

　　三、深化巩固，反腐倡廉建设取得积极进展。今年以来，各单位全面贯彻落实党的十八大、十八届四中全会以及中央、省、市、县纪委全会精神，扎实推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，认真落实党风廉政建设主体责任，不断推进反腐倡廉建设取得新进展。

　　（一）驰而不息，进一步抓好作风建设。县政府办（县宗教局与其合署办公）认真落实中央“八项规定”和省市县“三十条规定”，进一步规范公务接待、差旅报销制度，今年一季度“三公”经费支出同比下降31%。县政府政务服务中心认真贯彻落实中共中央、国务院《党政机关厉行节约反对浪费条例》、中办、国办《党政机关国内公务接待管理规定》、《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》精神，不断强化作风建设。一是厉行勤俭节约。全面压缩各项开支，不搞单位之间相互宴请，未开展年终聚餐活动，没有用公款发放挂历、贺年卡等物品，没有燃放鞭炮，压缩简报篇幅，实行办公用纸双面化，尽可能的减少各项开支。二是严格公务接待制度。严格执行《党政机关国内公务接待管理规定》，不提供香烟；确需接待的，本着简单和节约的原则做好接待，以简便工作餐为主。三是严格落实党政机关停止新建楼室馆的规定，严格招投标项目的检查工作，凡是党政机关新建楼堂馆所的，必须经过批准才能进场招标。县招商局完善效能建设公开公示工作。公开本单位办公区示意图、主要工作职责，机关效能建设七项制度，设置岗位状态公示牌，接受社会监督。进一步完善机关考勤、外出备案和节假日值班制度，明确各项工作要求，提高服务效率。严明纪律，春节及清明节假日期间，要求所有干部职工自觉遵守八项规定和密切联系群众三十条规定。在专业招商人员业务培训会上，明确驻点招商的纪律要求。通过一系列行之有效的措施，深入扎实地推进党风廉政建设和反腐败工作，着力打造一支业务过硬，行为规范、勤政廉政、办事高效的招商团队，为促进县域经济发展作出积极贡献。

　　（二）加强教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。县政府政务服务中心组织开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”活动，学习马克思主义经典著作等，切实从思想源头上预防腐败。县招商局运用《中国纪检监察报》、《党风廉政建设》等报纸刊物加强对干部的学习教育。紧密结合机关集中学法月活动、“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动，制定详细的学习计划，严格执行单位制定的学习制度，深入学习马克思主义经典著作，认真组织学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等重点书籍和文件，定期开展集中学习和谈心活动，密切关注干部职工思想动态。通过各种宣传教育措施，筑牢思想防线，防止以权谋私等违法违纪行为发生。

　　（三）强化监督，确保权力正确行使。县政府政务服务中心严格执行重大事项集体讨论决定和主要领导“三个不直接分管”的规定。凡属“三重一大”事项必须经党组（主任）办公会议研究决定，邀请纪检派驻组主要负责人列席会议。坚持主要领导不直接分管财务、人事和工程项目，集体研究时，落实主要领导末位表态的要求。全面推进乡镇为民服务中心和村级为民服务全程代理工作站建设。及时按要求召开推进会，部署落实有关工作要求，切实提升基层为民服务水平。坚持以考核管理，规范服务行为，强化廉洁自律。运用目标管理考核促进方式，进一步强化日常管理工作，坚持按月及时通报考勤和窗口办件情况等信息，并纳入年度目标管理考核，促使各派驻单位与中心形成合力强化对各窗口的监管力度，提升服务规范化，进一步增强工作人员廉洁自律。扎实开展了红旗窗口评选活动。开展2014年下半年红旗窗口评选表彰活动，进一步增强窗口工作人员为民服务意识，改进工作作风，服务水平有新的提高。

　　（四）加强领导，认真落实党风廉政建设主体责任。各单位认真落实党风廉政责任制，对党风廉政建设和反腐败工作及时进行会议研究，制定了《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作方案》和《2015年党风廉政建设和反腐败工作计划》，对党风廉政建设工作进行部署。