近年来，县审计部门始终坚持把廉政审计摆在重要位置，建立健全廉政建设制度规范，深入推进廉政教育，有效防范了审计廉政风险。

一是强化压力传导，夯实廉政责任。审计部门党组认真落实党风廉政建设主体责任，坚守责任担当。部门领导及班子成员与内设机构层层签订党风廉政建设责任书，对重点任务和工作分解细化、责任到人。开展党风廉政建设工作落实情况监督检查，定期向县委、县纪委书面报告党风廉政建设主体责任落实情况。驻在部门纪检组认真履行监督责任，不断强化“转职能、转方式、转作风”，协助党组健全责任分解，督促各项制度的完善和落实，深入开展中层干部述责述廉活动，并规定审计组定期在业务会上专门汇报廉洁从审情况，主动接受纪检组的监督检查。

二是加强廉政教育，做到事前预防。建立廉政教育常态化机制，认真组织学习有关法律、法规和各项党纪规定，重点学习新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及审计署《审计“八不准”工作纪律》，强化审计干部队伍建设，夯实思想基础，全力防控廉政风险。同时，注意发挥廉政文化潜移默化、润物无声的影响和熏陶作用，把加强机关廉政文化建设作为构建惩防体系、加强源头治理的基础工作，不断创新形式和载体。通过多种教育方式，使审计干部受到了廉政文化的熏陶和启迪，起到了未雨绸缪，警钟长鸣的作用。

三是建立健全制度，规范权力运用。制定并严格落实了一系列廉政建设制度，明确审计纪律要求。建立审前廉政告知制度，审中现场督查制度，审计巡防制度，廉政承诺制度，对重大审计项目审计组长和审计人员分别签订廉洁责任承诺书等。对县直27个单位的“六项经费”进行了审计或审计调查，发现个别单位的违规问题已进行了依规督办，对苗头性问题，及时纠正整改。